Sanità

apr202018

Gdo, Esselunga apre le sue parafarmacie: la prima è in provincia di Milano

Gdo, Esselunga apre le sue parafarmacie: la prima è in provincia di Milano
Esselunga, grande catena italiana di supermercati, ha inaugurato la prima parafarmacia della catena all'interno del Superstore di Pioltello, centro dell'hinterland est di Milano, la prima di una serie di Parafarmacie a marchio Esselunga che vedranno un graduale sviluppo nel corso del 2018 e negli anni successivi. È quanto si apprende da alcuni siti che si occupano di retail che sottolineano la presenza di "farmacisti qualificati che offrono assistenza e consulenza". Previsto un assortimento di "oltre 300 referenze tra farmaci di automedicazione, farmaci senza obbligo di prescrizione, i cosiddetti Otc e Sop, e prodotti omeopatici.
L'area si completa con lo scaffale degli integratori, organizzati per funzione/bisogno, con quello della dermocosmesi suddiviso per marca e con lo scaffale dedicato alla cura dei capelli. I farmaci da banco e i dispositivi medici sono detraibili fiscalmente". Per quanto riguarda gli orari, la Parafarmacia Esselunga osserva quelli dello store: dal lunedì al sabato dalle 8 alle 21 e la domenica dalle 9 alle 20. L'interesse della catena per il settore è iniziata alcuni anni fa quando diede degli spazi, esterni allo store, per farmacie gestite direttamente da Essere Benessere, società di gestione di farmacie e parafarmacie del Gruppo FD di Segrate (Mi).
Con la recente scelta Esselunga apre un nuovo settore di interesse per il quale già da alcuni mesi cercava personale. Risalgono infatti a 2 mesi fa gli annunci comparsi su Linkedin per laureati in Farmacia o in Chimica e Tecnologia Farmaceutiche (Ctf); iscritti all'albo dei farmacisti e abilitati al ruolo, per ricoprire ruoli di responsabilità del reparto per dare "servizio di assistenza alla clientela per i prodotti Otc, Sop, integratori e dermocosmesi" e svolgere attività di assistenza e servizio alla clientela, corretto approvvigionamento dei prodotti, analisi dei dati di vendita e dei kpi, organizzazione e gestione del personale di reparto (mansioni, programmazione orari, ferie), valorizzazione e formazione del personale, declinazione e rispetto delle guide line aziendali.

Simona Zazzetta
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