Politica e Sanità

15 Maggio 2012

---

La norma sul limite di età (40 anni) per la partecipazione in forma associata al concorso straordinario, sebbene potesse essere migliorabile, era l’unico segnale di attenzione verso le giovani generazioni, considerate a parole come le principali destinatarie del cosiddetto decreto sulle Liberalizzazioni. La denuncia arriva dal Fenagifar che esprime il disappunto per la cancellazione del provvedimento ottenuta con il Ddl di revisione dell’articolo 11 del Cresci Italia varato venerdì dal Consiglio dei ministri. «Siamo consapevoli che la coperta è corta e che non giova protestare al solo scopo di riottenere un risultato che possa suscitare contrasti con un''altra componente della categoria» si legge nella nota della Fenagifar. «Ma vorremo recuperare l’idea originaria secondo cui i provvedimenti e le scelte politiche dell’esecutivo possano seguire i principi della meritocrazia, equità e ottica generazionale. Questa idea non è solo nostra, ma è argomento princeps sui mass media per uscire dalla crisi del sistema Italia». Da qui le richieste avanzate: «Inserire per tutti la prova d’esami nel concorso straordinario, come certezza di meritocrazia e di equità, cancellare in toto la norma della gestione associata, che non è più provvedimento per giovani, aprire immediatamente il tavolo del rinnovo della convenzione farmaceutica, in cui si preveda il riconoscimento della progressione di carriera per il farmacista collaboratore». Per questo, continua la nota, «chiederemo di essere ricevuti dal presidente del consiglio e dal ministro della Salute per sottoporre alla loro attenzione le proposte di cui sopra perché possano essere valutate nel merito».